Agents recenseurs

Dans le cadre du recensement 2027 de sa population, la commune de TOURNON-SUR-RHONE (07300) recrute 2 agents recenseurs (H/F) sur la période du 4 janvier au 1er mars 2027.

DESCRIPTIF DE L’OFFRE D’EMPLOI :

LIEU D’EXERCICE : 07 300 TOURNON-SUR-RHÔNE
Poste à pourvoir dès que possible

Type d’emploi : Vacation
Durée de la mission : 2 mois
Nombre de postes : 2

Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Vacataire
Métier(s) : Assistant ou assistante de gestion administrative
Ouvert aux contractuels : Oui (Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d’une collectivité ou établissement territorial. Il n’est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.

Poste à temps complet
Télétravail : Non
Management : Non

Rémunération : Rémunération incluant le nombre de logements recensés, les formations, la tournée de reconnaissance, un forfait déplacement en fonction du secteur à recenser, une base forfaitaire, des primes résultats et qualité de missions.

MISSIONS / CONDITIONS D’EXERCICE :

Lieu d’exercice :
ensemble du territoire de la commune de TOURNON-SUR-RHONE

• Début janvier : environ 5 jours de travail comportant généralement 2 séances de formation obligatoires et, entre ces séances, la tournée de reconnaissance des adresses à recenser ;
• Et du 21 janvier au 27 février 2027 fin de la collecte. (1er mars rendez-vous de clôture avec le coordonnateur communal)

• se former aux concepts et aux règles du recensement,
• effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses d’habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par le coordonnateur communal,
• déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
• suivre l’avancement de la collecte et notamment les réponses par internet (via les SMS reçus),
• pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés,
• relancer, avec l’aide du coordonnateur communal, les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les détails impartis,
• rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (au moins une fois par semaine),
• restituer en fin de collecte l’ensemble des documents.

Téléphone mobile fourni pour la durée de la mission.

PROFILS RECHERCHÉS :

• Grande disponibilité et ténacité : organisation du travail en journée, soirée et week-end, large amplitude horaire, pas de congé pendant la durée de la collecte
• Aisance relationnelle et sens du contact avec des publics variés ; courtoisie et bonne présentation indispensable, bonne expression orale et écrite
• Aisance avec l’outil numérique (accompagnement des habitants à la réponse en ligne),
• Rigueur, méthode et sens de l’orientation pour organiser efficacement les tournées ;
• Neutralité, discrétion et confidentialité absolue quant aux informations
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Sens du service public

• Atouts appréciés :
• Bonne connaissance du territoire communal appréciée ;
• Capacité à se déplacer sur l’ensemble de la commune

CONTACT ET MODALITÉ DE CANDIDATURE :

Candidatures (CV + Lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Maire :

• Par courriel : mairie@tournon-sur-rhone.fr
• Par courrier à l’adresse suivante : M. LE MAIRE – 2, Place Auguste Faure – CS 40092 – 07300 TOURNON-SUR-RHÔNE
• Téléphone collectivité : 04 75 07 83 83

Travailleurs handicapés
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.